Watch Digitalks06 / Crowdsourcing / Teil 1 in How to Videos

Thomas Fundneider; Innovationsberater bei tf Consulting und Blogger bei fundiblog, gibt einen Überblick über Open Innovation.

Watch Digitalks06 / Crowdsourcing / Teil 2 in How to Videos

Werner Buhre, Kommunikationsverantwortliche bei Telekom Austria TA AG und Blogger bei denkbloggade, führt uns ein in das Thema Crowdsourcing.

Watch Digitalks06 / Crowdsourcing / Teil 3 in How to Videos

Eine Brainstorming Session mit den Teilnehmer&innen des Digitalks für »wearable computing«, also Kleidungsstücke entwerfen, die eingenähte chips, bluetooth, sensoren etc. für spezielle Funktionen haben. In diesem Video sehen Sie die 19 genialen Ideen der brainstorming sessions, diese sind unter brainr.de einer öffentlichen Brainstorming-Plattform zu finden.

Video Credits Synes Elischka & Daniel Wild.

Nach dem eifrigen brainstorming Session bekamen wir 19 geniale Ideen eingereicht, diese sind jetzt unter brainr.de einer öffentlichen Brainstorming-Plattform nachzulesen.

Die Mitarbeit war großartig, danke fürs Mitmachen und für die Inspiration!

Wer selber “wearable computing” ausprobieren will, beim Do-it-yourself Fair im net culture lab gibt es dieses Wochenende wieder die Möglichkeit dazu:

Workshops zu wearable computing

Fotocredits Andreas Hafenscher, mehr Fotos vom Event hier.

Die Vortragenden

Thomas Fundneider, tf Consulting, fundiblog
Werner Buhre, Telekom Austria TA AG, denkbloggade

Die Präsentationen

Es war ein Wunder, trotz des schönen Wetters haben 78 Personen zu uns zu Digitalks 06 zum Thema Crowdsourcing hingefunden. Und diesmal war das Publikum nicht nur Zuhörer sondern Teil des eigentlichen Geschehens. Die Anwesenden durften gleich bei zwei Aufgaben a la »Crowdsourcing« mitwirken, und ihre »Schwarmintelligenz« und »Schwarmkreativität« einbringen.

Erste Aufgabe war das Erraten des Gewichts und der Anzahl einer mit Haselnüssen befüllten Dose und hier war “Crowd” ein großes Stück näher beim richtigen Ergebnis, die Ergebnisse sehen Sie hier in den Slides.

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Gesucht waren Ideen für »wearable computing«, also Kleidungsstücke entwerfen, die eingenähte chips, bluetooth, sensoren etc. für spezielle Funktionen haben. Nach dem eifrigen brainstorming Session bekamen wir 19 geniale Ideen eingereicht, diese sind jetzt unter brainr.de einer öffentlichen Brainstorming-Plattform nachzulesen.

Link zu Open Innovation von Thomas Fundneider.
Link zu Crowdsourcing von Werner Buhre.

Die Videos

Videos kommen in Kürze!

Ich danke euch allen für euren Einsatz, heute habe ich nochmal die eingebrachten Ideen gelesen und war überwältigt von der Vielfalt. In Kürze erscheinen alle Beiträge auch im brainr.de, wo wir ja schon einen ersten Ruf an das Crowd aufgegeben haben.

Die Vortragenden Thomas Fundneider und Werner Buhre haben die Begriffe OpenInnovation, Crowdsourcing, Schwarmintelligenz und Schwarmkreativität vorgestellt und bestehende Online Plattformen zu den Themen präsentiert. Vielen Dank für den gelungenen Abend!

Die Präsentation von Thomas über Open Innovation und Werner’s Gedanken zu Crowdsourcing sind jeweils in ihren Blogs zu finden.

Link zu OpenInnovation von Thomas Fundneider

Link zu Crowdsourcing von Werner Buhre

Für manche waren die Begriffe nicht klar voneinander abgegrenzt, ich werde in den nächsten Tagen versuchen, dies nachzuholen.

Danke fürs Kommen und fürs Mitmachen, wie gesagt Ergebnisse der Aufgaben erscheinen in Kürze.

Begrüßung und Moderation Meral Akin-Hecke, Digitalks Initiatorin

Open Innovation von Thomas Fundneider, tf Consulting

Crowdsourcing Interaktiv Teil I

Crowdsourcing & Online Plattformen Werner Buhre, Telekom Austria TA AG

Crowdsourcing Interaktiv Teil II

20:30 Ausklang beim Buffet

Die Vortragenden stehen für weitere Fragen zur Verfügung

22:00 Veranstaltungsende

Offiziell: Thomas Fundneider wechselte – nach mehrjähriger Tätigkeit in der Multimediabranche – in die Geschäftsführung einer privaten Forschungseinrichtung, die Softwarelösungen für Internet- und Telekommunikationsdienste entwickelt. Im Jahr 2005 gründete Thomas Fundneider das Beratungsnetzwerk tf consulting, um sich in unterschiedlichen Kontexten (Forschung, Organisationen, Start-Ups) mit Innovation zu beschäftigen.

Privat: habe ich zuerst sein Blog mit dem auffälligen Namen “Fundiblog” kennengelernt, wo er über Entrepreneurship, Innovation, Kreativität und Kommunikation schreibt. Kennengelernt habe ich ihn bei dem Trendcamp, den er für net culture lab und Telekom Austria organisiert hat, und mich als eine der Referenten eingeladen hat. Seine ruhige Art vorzutragen, versetzt die ZuhörerInnen in eine magische Stimmung und schafft komplexe Themen einfach zu vermitteln.

Offiziell: Werner Buhre ist zuständig für Kommunikation und Wissensmanagement im Bereich Business Solutions von Telekom Austria TA AG. Er ist Co-Author bei dem DenkBloggAde Blog von Telekom Austria.

Privat: hab ich ihn bei dem oben erwähnten Trendcamp kennengelernt, wo er über “Social Software und Unternehmenskultur” vorgetragen hat und gleich mit einem Film seine Rede eröffnete. Ich hoffe, er zeigt den Film zur angewandten Praxis der Schwarmintelligenz auch bei Digitalks Crowdsourcing.

Ich freue mich auf die Präsentationen, diesmal wird es auch recht interaktiv zu gehen! Und wir haben mittlerweile die 100′er Marke überschritten.

Bis Digitalks.

Ideen dazu kamen von Luca, Robert und Jürgen. Damit sie nicht in Blogbeiträgen verschwinden, und damit wir die Ideen gesondert diskutieren können, habe ich ideas4digitalks eingerichtet.

Bitte macht mit und gebt uns Feedback!

Wenn jeder ein Teil der Aufgabe erledigt, ist in Summe die Aufgabe schneller gelöst. Siehe hier das Beispiel von Aaron Koblin mit seinem Kunstwerk “The Sheep Market”.

Oder bei Ideenfindung und Innovation, die Ideen in einer losen Gruppe von Menschen zu suchen bringt mehr innovative Ideen, als die Ideen in einer Gruppe gemeinsam zu suchen. Hier wiederum der Aspekt, jeder für sich. Siehe hier die Beispiele von InnoCentive und Crowdspirit.

Warum beteiligen sich unabhängige Menschen an solchen Prozessen? Ist es Anerkennung, Preis, Wettbewerb, Ansporn oder der Wunsch, sich einfach für eine „sinnvolle” Sache einzusetzen?

Beim nächsten Digitalks stellen wir Ihnen Online Plattformen vor, die dieses Grundprinzip zu Nutze machen und ihr Geschäftsmodell auf Crowdsourcing bauen.

Datum: 6. Mai 2008
Beginn: 19 Uhr, Einlass ab 18:30
Ort: Museums Quartier Wien, quartier21, Raum D

TeilnehmerInnen:

• Thomas Fundneider, Berater für Unternehmen und Organisationen bei tf Consulting und Blogger bei fundiblog
• Werner Buhre, Telekom Austria Business Solutions und Blogger bei DenkBloggAde

Eintritt frei nur mit Anmeldung

Zwei wesentliche Artikel für den Einstieg ins Thema, beide in Englisch und beide aus dem Jahr 2006:

Artikel von Jeff Howe zum Begriff “Crowdsourcing” im Magazine Wired
Artikel von Frank Piller über Crowdsourcing

Und ein Artikel auf deutsch
Artikel von Burkhard Schneider über Top 10 Crowdsourcing Plattformen

Bis bald bei Digitalks

Bei Digitalks haben wir folgendes Problem: die jenigen, die schon bei Digitalks waren, kennen unser Veranstaltungsformat bereits, bei uns sind EinsteigerInnen, ExpertInnen, Heavy User(innen), WebentwicklerInnen usw. usf. gleichermaßen willkommen und der Austausch zwischen ihnen erwünscht. Das Problem ist uns gleich bei der zweiten Veranstaltung aufgefallen, Menschen, die sich noch nicht kennen, finden nicht so leicht heraus, wer ihnen in welchen Themen weiterhelfen könnte. Man weiss nicht genau, ist jemand ein Einsteiger oder Lösungsentwickler oder ein erfahrener User. Seither überlegen wir uns, wie wir das am besten lösen können. Robert und Luca haben schon den Faden aufgenommen.

Mir ist nur bekannt, dass bei First Tuesday eine ähnliche Situation wie folgt gelöst wurde. Dort treffen sich Startups, Venture Capitalists und Business Angels aufeinander und jeder wird mit einem Sticker gekennzeichnet. Red dots / green dots / yellow dots kennzeichnen jeweils eine Gruppe, damit kann man auf Anhieb erkennen, mit wem man über welche Themen sprechen kann und wer einem in welchen Fragen helfen kann.

Crowdsourcing kann man in etwa so definieren:

Es gibt ein Problem zu lösen, das das herkömmliche Unternehmen vor eine große Herausforderung stellt. Das Grundprinzip von »Crowdsourcing« ist ja, eine bestimmte Aufgabe dem »crowd« also einer unbekannten Ansammlung von Menschen zu überlassen. Die Schwarmintelligenz hilft prompt, löst diverse Aufgaben und Probleme oder ist an Forschungs- und Entwicklungsprojekten beteiligt. Um diese neue Form des Innovationsprozesses geht es beim nächsten Digitalks.

Bevor wir über etwas reden, wollen wir es vorher selber ausprobieren.

Wer hat Lust, Ideen und Zeit, uns eine praktisch umsetzbare Lösung zu liefern?

Folgende Kriterien sollten erfüllt sein:

• die Lösung bedarf keine großen Vorbereitungsaktionen
• die Lösung ist gleich vor Ort umsetzbar
• die Kosten sind fast null

Ich könnte diese Idee auch gleich bei OpenIdeas von Michael Schwanzer eingeben, die Plattform, die bei Cisco Web 2.0 Awards prämiert wurde und schauen was dort raus kommt:-)

Ich freue mich darauf, wenn wir bis zum 6. Mai gemeinsam zu einer praktikablen Lösung kommen. Am besten reden wir beim Webmontag schon mal drüber.